Vergütungsfestsetzung · vorläufige Verwaltung
Black Eagle GmbH
Nürnberg
Das Amtsgericht Nürnberg hat zur Black Eagle GmbH eine Insolvenzbekanntmachung veröffentlicht. Veröffentlicht am 11.11.2026, Aktenzeichen IN 811/25.
- Insolvenzgericht
- Amtsgericht Nürnberg
- Aktenzeichen
- IN 811/25
- Registerbezug
- Nürnberg, HRB 37582
- Bundesland
- Bayern
- Veröffentlichung
- 11.11.2026
- Rechtsform
- GmbH
- Im Handelsregister seit
- 2020
- Stammkapital
- 35.000 EUR (laut Handelsregister)
- Unternehmensgegenstand
- Betrieb einer Gaststätte, Barbetrieb, Kochschule, Kochkurse, Catering, Vermietung von Küchenutensilien aller Art, Gastronomieberatung und verwandte Dienstleistungen sowie der Handel und Vertrieb von Lebensmitteln.
Veröffentlichungstext
IN 811/25
In dem Insolvenzverfahren über das Vermögen d.
Black Eagle GmbH, Kraftshofer Hauptstraße 166, 90427 Nürnberg, vertreten durch den Geschäftsführer Brieske Christian
Registergericht: Amtsgericht Nürnberg Registergericht Register-Nr.: HRB 37582
- Schuldnerin -
Verfahrensbevollmächtigte:
Rechtsanwälte Engelmann, Eismann, Ast, Archivstraße 3, 90408 Nürnberg, Gz.: 25/019648 / A/GT
Sehr geehrte Damen und Herren,
Das Gericht beabsichtigt über den Vergütungsantrag des vorläufigen Insolvenzverwalters vom 14.10.2026 zu entscheiden. Vor der Entscheidung ist der Schuldner / die Schuldnerin und die Gläubigerversammlung zu hören.
Die Beteiligten erhalten Gelegenheit, bis einschließlich 03.12.2026 Einwendungen bzw. Anträge zur beantragten Vergütungsfestsetzung des Insolvenzverwalters vorzubringen.
Der Insolvenzverwalter hat einen Zuschlag auf die Regelvergütung in Höhe von 64 % beantragt.
Begründet wurde der Zuschlag für seine Tätigkeiten
- durch die Belastung für die Klärung von arbeitsrechtlichen Fragen, incl. Insolvenzgeld-
vorfinanzierung, notwendiger Rollierung des Insolvengeldvorfinanzierungszeitraumes und der
Suche eines neuen Lohnbuchhaltungsbüros, da das bisherige Steuerbüro aufgrund ausste-
hender Forderungen nicht mehr bereits war tätig zu werden. Darüber hinaus ergab sich ein
erheblicher Mehraufwand für Mitarbeiter, die trotz Freistellung von der Arbeitsleistungen über
rechtliche Vertreter bzw. der Gewerkschaft für Nahrungs- und Genussmittel die Konfrontation
gesucht haben. Letztendlich, nachdem eine Investorenlösung nicht gefunden werden konnte,
wurden die Kündigungen für alle Mitarbeiter vorbereitet unter Beachtung der Arbeitsverträge
und der gesetzlichen und vertraglichen Kündigungsfristn 15 %
- die Fortführung des Gaststättenbetriebes nach Korrektur durch die Vergleichsberechnung
von 24 %
- für den angestoßenen Investorenprozess 25 %
die das übliche Maß für Tätigkeiten eines Insolvenzverwalters im Regelfall erheblich überschritten haben.
Etwaige Überschneidungen der Zuschlagstatbestände wurden bei den einzeln beantragten Zuschlägen bereits berücksichtigt.
In der Geschäftsstelle des Insolvenzgerichts können die Unterlagen zur beantragten Vergütungsfestsetzung eingesehen werden.
Amtsgericht Nürnberg - Insolvenzgericht - 11.11.2026
In dem Insolvenzverfahren über das Vermögen d.
Black Eagle GmbH, Kraftshofer Hauptstraße 166, 90427 Nürnberg, vertreten durch den Geschäftsführer Brieske Christian
Registergericht: Amtsgericht Nürnberg Registergericht Register-Nr.: HRB 37582
- Schuldnerin -
Verfahrensbevollmächtigte:
Rechtsanwälte Engelmann, Eismann, Ast, Archivstraße 3, 90408 Nürnberg, Gz.: 25/019648 / A/GT
Sehr geehrte Damen und Herren,
Das Gericht beabsichtigt über den Vergütungsantrag des vorläufigen Insolvenzverwalters vom 14.10.2026 zu entscheiden. Vor der Entscheidung ist der Schuldner / die Schuldnerin und die Gläubigerversammlung zu hören.
Die Beteiligten erhalten Gelegenheit, bis einschließlich 03.12.2026 Einwendungen bzw. Anträge zur beantragten Vergütungsfestsetzung des Insolvenzverwalters vorzubringen.
Der Insolvenzverwalter hat einen Zuschlag auf die Regelvergütung in Höhe von 64 % beantragt.
Begründet wurde der Zuschlag für seine Tätigkeiten
- durch die Belastung für die Klärung von arbeitsrechtlichen Fragen, incl. Insolvenzgeld-
vorfinanzierung, notwendiger Rollierung des Insolvengeldvorfinanzierungszeitraumes und der
Suche eines neuen Lohnbuchhaltungsbüros, da das bisherige Steuerbüro aufgrund ausste-
hender Forderungen nicht mehr bereits war tätig zu werden. Darüber hinaus ergab sich ein
erheblicher Mehraufwand für Mitarbeiter, die trotz Freistellung von der Arbeitsleistungen über
rechtliche Vertreter bzw. der Gewerkschaft für Nahrungs- und Genussmittel die Konfrontation
gesucht haben. Letztendlich, nachdem eine Investorenlösung nicht gefunden werden konnte,
wurden die Kündigungen für alle Mitarbeiter vorbereitet unter Beachtung der Arbeitsverträge
und der gesetzlichen und vertraglichen Kündigungsfristn 15 %
- die Fortführung des Gaststättenbetriebes nach Korrektur durch die Vergleichsberechnung
von 24 %
- für den angestoßenen Investorenprozess 25 %
die das übliche Maß für Tätigkeiten eines Insolvenzverwalters im Regelfall erheblich überschritten haben.
Etwaige Überschneidungen der Zuschlagstatbestände wurden bei den einzeln beantragten Zuschlägen bereits berücksichtigt.
In der Geschäftsstelle des Insolvenzgerichts können die Unterlagen zur beantragten Vergütungsfestsetzung eingesehen werden.
Amtsgericht Nürnberg - Insolvenzgericht - 11.11.2026